苍南县站南董达仁大药房有限公司_企业地址_经营范围-医药数据-环球医药网

招商信息

企业名称许可证号发证日期有效期注册地址
安徽省尚佳供应链管理有限公司皖六药监械经营许20180009号 2022年10月28日 2023年05月24日六安市集中示范园区桑河路9号
陕西泉源堂智慧药房连锁有限公司先锋二路店陕西食药监械经营备20211147号 2021-11-12 陕西省西安市未央区先锋二路先锋花园北区底商一楼北2-1由西门向南第4间）
湖北茉莉大药房连锁有限公司荆州绿地店鄂荆药监械经营许20222485号 2022-07-08 2027-07-07 湖北省荆州市荆州区庄王大道18号（绿地之窗）C区第1栋1单元1层1013.1014.1018.1019
上海厄洛斯贸易有限公司沪浦食药监械经营备20195005号浦东新区惠南镇拱极路2387号1层
浙江碧羽生物科技有限公司浙嘉食药监械经营许20220029号 2022-04-15 2027-04-14 浙江省嘉兴市南湖区东栅街道纺工路2176号3号厂房二层212室
北京中研致润科技有限公司京海食药监械经营备20190358号 2020-09-28 北京市海淀区上地信息路1号1号楼14层1403-1号

改革进行时丨医疗器械审评审批改革有何成效？请看这里！: 月日，中央全面深化改革领导小组第三十七次会议审议通过了《关于深化审评审批制度改革鼓励药品医疗器械创新的意见》。会议指出，药品医疗器械质量安全和创新发展，是建设健康中国的重要保障。要改革完善审评审批制度，激发医药产业创新发展活力，改革临床试验管理，加快上市审评审批，推进仿制药质量和疗效一致性评价，完善食品药品监管体制，推动企业提高创新和研发能力，加快新药好药上市，满足临床用药急需。值得关注的是，自年国务院印发《关于改革药品医疗器械审评审批制度的意见》以来，国家食品药品监管总局以提升审评审批质量效率

国务院印发《深化科技体制改革实施方案》: 近日，中共中央办公厅国务院办公厅印发了《深化科技体制改革实施方案》，并发出通知，要求各地区各部门结合实际认真贯彻执行。《深化科技体制改革实施方案》主要内容如下。深化科技体制改革是全面深化改革的重要内容，是实施创新驱动发展战略建设创新型国家的根本要求。党的十八大特别是十八届二中三中四中全会以来，中央对科技体制改革和创新驱动发展作出了全面部署，出台了一系列重大改革举措。为更好地贯彻落实中央的改革决策，形成系统全面可持续的改革部署和工作格局，打通科技创新与经济社会发展通道，最大限度地激发科技第一生产力

晚秋冷空气来袭，鼻炎患者怎么防: “早晨起床就不断打喷嚏，一把鼻涕一把泪的，干啥都不方便，真愁人。”时值晚秋，气温下降明显，市民王阿姨多年的鼻炎也随着冷空气一块到来，令她一筹莫展。山东省济宁市中医院耳鼻咽喉科副主任医师孔娟说，进入深秋，鼻炎患者就诊率明显增多，其中以季节过敏性鼻炎为多，这与晚秋时节冷空气刺激加上秋冬季节空气湿度相对小，浮尘多，各种花草花粉造成过敏原增加，导致鼻炎鼻炎患者此时发病增多。日常生活中要做到预防为主，防止过敏性鼻炎过敏性鼻炎发生和复发，孔娟提出以下几点建议。避免冷空气过敏原对鼻腔的刺激出门时应关注气候变化

湖北出台药品物流监管新政：行政审批制改为承诺告知制: 月日，湖北省药监局对药品第三方物流监管及实施新政进行解读，原有的药品物流行政审批制改为承诺告知制。该省率先出台的药品第三方物流监管及实施新政全面落地，该新政有望在全国推广。“年底，国家药监局深化放管服改革，取消药品第三方物流审批制度以来，一些地方处于观望状态。药品物流企业在没有统一标准的情况下，只能摸着石头过河。”湖北省药监局药品经营监管处副处长李亚武表示，取消行政审批事项不等于药品物流不需要监管，而是要加快改革原有监管方式。从年开始，湖北省药监局对全省审批确定的家药品第三方物流企业进行深入调研

创伤换药的一项划时代革命 ——为壳聚糖功能性敷料凝胶的诞生点赞: 凡是涉及到真皮损伤的伤口，最终形成病理性瘢痕愈合是其必然的结果。如何有效地促进伤口无瘢痕愈合是世界性难题。研究发现，在湿润的环境中伤口愈合的速度是干燥环境下的两倍。因此，美国食品和药物管理局颁布医疗伤口外用敷料的行业指导原则特别强调，保持创面的湿润环境是标准处理的重要方法。在“湿润伤口愈合”理论的指导下，功能性医用敷料随着生物医学和材料科学的进步发生了革命性的变化。目前医用伤口敷料大多功能单一，需要配合化学抗菌抗菌药物使用，易导致伤口组织细胞进一步损伤，引起组织液大量渗出发炎，最终形成病理性瘢痕

2014全球员工总数TOP10制药巨头榜单: 过去年中，年是专利悬崖最严重的一年。因此，近年（和），制药巨头大幅裁员一点也不稀奇。毕竟，重磅产品因专利到期和仿制药冲击导致收入大幅下滑，而制药巨头需要大幅裁员精简机构，同时对相关业务进行重组，力求尽快从重创中恢复。因此，与年相比，全球员工总数排名前十的制药巨头，在年末时的员工总数显著要少，这也非常符合逻辑。总体而言，与年相比，截止年底，全球大制药巨头共计裁员万名，员工总数减少，而总收入降低。这意味着，收入员工比也在降低，年为万美元员工，年为万美元员工。当然，并非所有的制药巨头员工总数都在萎缩，