安徽山峡药房连锁有限公司界首砖集人民路店
|
|
|
||
医药数据
其他药品经营企业推荐
- 企业名称 许可证号 发证日期 有效期 注册地址
- 长丰县下塘镇泰和春药店 皖DB5510326 2020年07月13日 2025年07月12日 长丰县下塘镇交通街149号
- 浙江瑞人堂康盛堂大药房医药连锁有限公司永嘉岩头店 浙CB5771494 2021-10-19 2024-08-20 浙江省温州市永嘉县岩头镇河三村仙清路187、189、191号
- 钟祥市胡集镇民众药房 鄂07DaⅢ3116 2021-01-23 2026-01-22 钟祥市胡集镇胡家街
- 安徽华源大药房连锁有限公司界首市王烈桥店 皖CB5589667 2022年02月17日 2026年01月14日 界首市泉阳镇王烈桥
- 桐乡市老百姓药品零售有限公司青阳东路大药房 浙CB5731742 2022-09-05 2025-06-22 浙江省嘉兴市桐乡市崇福镇青阳西路342、346、348号，1幢111室
- 嘉兴市万寿堂医药连锁有限公司洪兴连锁药房 浙CB5731025 2018-12-19 2023-12-04 嘉兴市洪兴路36所99幢22号
相关资讯
- 需求主导医药发展领域的形势转变
- 一种新技术的诞生意味着一个行业的诞生与繁荣，不过这并不代表其可以长久繁荣，任何事物都有着一定的成长衰落周期，随着人们需求的变化其如果不能顺势调整就只能逐渐被大势所淘汰。纵然是医药行业这种绝对刚需的行业也是无法避免兴衰周期规律的，因为所谓的医药行业长盛不衰只是指的其整个行业概念而已，真正的落实在其每一个细分领域还是需要不断调整进步才能适应不断变化更新的行业形势的。其中的一个代表比如化学药物的发展形势，按照目前的情形来看化学药物还没有出现式微的迹象，虽然横向的对比化学药物还在持续性的发展，不过一旦调 2013/8/7 9:30:03
- 秋季白领女性尤需防便秘
- 秋意渐浓，去医院求治便秘的年轻女性越来越多。专家指出，现代人便秘高发的年龄明显提前，岁的白领女性开始加入“难言之隐族”。专家指出，便秘将高热量毒素反作用于人体，会诱发心脑血管硬化“三高症”内分泌失调月经不调白带增多等多种疾病，严重者甚至导致胃肠结肠大小肠等消化系统癌症。专家建议便秘一族平时应少喝浓茶咖啡，多吃柚子梨蜂蜜。早餐对一天的正常排便影响最关键，可空腹喝一杯白开水或蜂蜜水，以小米粥等粗粮为主食，早上喝上一杯蔬菜水果打成的杂果汁，也有助通便。但火腿煎鸡蛋等西式快餐热量过高，不利于健康。晚饭的 2010/9/21 13:50:13
- 上海卫计委发布七大举措，医药反腐重拳出击
- 昨日（月日），上海卫计委网站发布《关于进一步加强行风建设和整治药品回扣的实施意见》（以下简称《意见》），针对整治药品回扣提出七大举措。其中，七项措施中，对自费药品监管的提法尤其值得一提。根据《意见》表述，严禁诱导或强迫患者使用自费药品。各级医疗机构要加强自费药品收费管理，将患者就医时使用的所有药品和器械（包括医保和自费）全部纳入医院内部管理，对患者发生的所有医疗费用均应开具本市医疗收费票据，并按相关财务规定管理，医保患者就医时发生的所有医疗费用及明细项目信息应按规定如实上传至医保结算系统。与此同 2017/5/27 11:19:21
- 宁夏食品药品监督管理局2016年食品安全监督抽检（国抽部分）信息公示(第七期)
- 宋体本期公布批次食品生产环节食品监督抽检（国抽部分）结果涉及茶叶及相关制品调味品肉制品蔬菜制品酒类等大类，合格批次，不合格批次。宋体其中宋体宋体茶叶及相关制品批次，检测项目为铅合成着色剂（苋菜红柠檬黄亮蓝胭脂红日落黄）等，经检验全部合格。宋体宋体炒货食品及坚果食品批次，检测项目为酸价过氧化值糖精钠甜蜜素安赛蜜柠檬黄日落黄诱惑红亮蓝苋菜红胭脂红二氧化硫等，经检验全部合格。宋体宋体大米批次，检测项目为铅镉总汞无机砷铬黄曲霉毒素赭曲霉毒素马拉硫磷多菌灵甲基毒死蜱甲萘威杀虫双苯并（）芘等，经检验全部合格 2016/5/6 0:00:01
- 医药企业夏季招商路举步维艰
- 对很多医药招商企业来说，进入夏季后，销量就开始下滑促销力量也并不明显，这让很多招商人和招商企业的招商路举步维艰。专家认为药店不妨多开展一些有助于提升药店品牌的活动，此类活动一方面可以吸引顾客的注意力，有助于增加客流量，另一方面也有助于提升药店的品牌，为秋冬的销售打下良好的品牌基础。具体来说夏季的品牌营销策略可以采取以下几种方法服务营销与短暂的促销相比，优质的服务才是吸引顾客的最有效的手段，而服务的好坏也直接决定了药店各类营销活动是否可以取得成功。医药招商网表示，药店的服务可分为专业化的药学服务和 2011/8/30 13:31:51
- 医药企业怎么样把培养员工变人才
- 在医药这个快速发展的行业中，药企之间的竞争可谓是大鱼吃小鱼，那么对于药企来说，如何才可以不被淘汰，抢占市场呢拥有人才是关键。那么如何培养企业中的员工变成人才呢主要抓住以下七点要点。一业绩最佳时立即调整这是一种打破常规的做法。人才成长是有规律的，人的才能增长是有周期性的，通常一个人在一个岗位上工作的时间以三至四年为宜。前三年是优点相加，后三年就是缺点相加。因此，经历也是一种财富，与其给庸才不如给人才。医药招商网指出适时地调整那些优秀人才的岗位和职位，对于他们不断提高继续成长大有益处，这是造就复合型 2011/8/16 12:31:25
