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去年药企CEO中十大最高薪酬

统计去年全球制药企业中的最高薪酬，我们不得不感喟人和人之间的差距咋这么大呢暂且不感伤，看看下面的介绍吧！据小编了解，强生的威廉韦尔登荣登榜首，两千六百七十万美元傲视群雄。虽然，有这么多钱，但是韦尔登的日子并不是那么好过，家大业大太费心劳神了。由于生产制造的问题，强生不得不对大量的产品实施召回并临时关闭了一个生产车间。同时，利培酮的裁决可能导致强生损失数十亿美元。这些都令股东和股民们担忧和不满。第二名的是辉瑞伊恩里德，年薪为两千五百万美元。里德对辉瑞展开了诸多改革，精简公司业务，削减研发预算并裁减

2012/5/19 19:35:01



江苏第三批药品集采，纳入独家品种，联动集采最低价

月日，江苏公布该省第三轮药品带量采购方案（征求意见稿），该稿件的关键细节信息还未明确，但大致可以看出此次集采的大致轮廓。集采范围已在江苏挂网的未过评品种，采购周期至少年此次集采的品种范围，应该是已经在江苏挂网但未过评的品种，从中筛选出一些品种，拿出存量的（抗生素抗生素为）出来进行带量采购。采购周期为两年，必要时可以延长一年。因此，理论上是三年，三年可以发生很多意想不到的事情，因此企业应该慎重决策。带量采购价格已经联动到江苏引入广东备选价格方案的核心部分是中选规则，分为独家和非独家两部分。看到这里

2022/11/8 9:35:55



山西省启动2013年度食品安全目标责任考核

年月日，山西省食安办召开年度食品安全目标责任考核部署会，农业商务卫生工商质监食品药品监管等部门分管领导和考核组成员参加会议，省食安办主任省食品药品监管局局长赵光国主持会议，并对全省个市政府考核工作作出具体安排考核采取百分制，设定了项重点考核内容和个评价要点。与去年相比，考核内容减少项，评价要点减少了个，重点更加明确，方案更具操作性。除了组织领导情况和重点工作落实情况外，增加了对市县食品药品监管体制改革和创新工作的考核内容，目的是强化落实市县政府属地责任，加快推进机构改革，鼓励地方首创精神，不断破

2013/12/13 12:00:01



医药企业 管理团队勿犯十项错误

一没有能力对机会说不。医药招商网指出第一条易犯的错误是野心太大，开始了太多的项目，让资源过于分散，而且没有将重点放在最重要的事情上执行和增长核心业务。二认为你必须把这一切都想清楚。或者说，答案是你用四面墙把自己封闭起来。成熟的高管和新手之间最大的区别之一是知道管理团队和董事会并非无所不知。广泛搜集信息，辩论，然后作出决定。三因其经验招聘来的主管。很多时候，企业家知道他们需要用有经验的管理人员来弥补其相对的经验欠缺，所以他们聘用有大企业工作背景的人，但忽略了诸如他们在快节奏协作创业的环境中表现如何

2011/9/5 10:14:17



恒瑞医药澄清公司药品质量问题传闻

恒瑞医药月日晚间公告，针对月日一些网络媒体“江苏恒瑞医药股份有限公司药品在浙江遇到质量问题”的报道，公司作出了澄清年月浙江省衢州市食品药品监督管理局对衢州市某医院使用的盐酸罂粟碱注射液进行抽验，认为可见异物不符合规定，并对该院进行处罚，没收该院所得元，处罚元。连云港股吧市食品药品监督管理局在接到衢州药监局核查函后，依法对公司同批号产品进行了抽验，结果为可见异物符合规定。据此，药监部门未对公司进行处罚。年月浙江宁波市食品药品监督管理局对浙江大生医药有限公司销售的克拉霉素缓释片进行了抽验，认为药品水

2010/8/7 14:59:45



治疗H7N9人禽流感新药审批上市

为应对上海浙江江苏等地新发的人感染禽流感疫情，中国药品评审中心和国家食品药品监督管理总局以保障国家公共安全需求为指引，第一时间部署并批准中国自主研发的新药帕拉米韦注射液注射液上市。新药帕拉米注射液是经过十年研究的结果，由军事医学科学院毒物研究所李松研究员为首的团队研发。自年疫情发生之后，在国家科技部卫生和计划生育委员会总后卫生部的统一部署下，经过年攻关，终于成功研发了磷酸奥司他韦胶囊胶囊颗粒剂颗粒剂和帕拉米韦三水合物等一系列抗流感药物。并获得国家发明专利和全球知识产权布局，形成了中国应对流感疫情

2013/4/7 14:03:17